No.1

　　律所喜讯篇

　　我所左鑫主任荣获市社会组织联合会“特别贡献奖”

　　1月18日，在我市中和大酒店隆重举行的洛阳市社会组织联合会2025新春团拜会现场气氛热烈非凡，多位领导出席，300多家商会、协会会长参会，可谓精英荟萃、大咖云集。

　　本次大会旨在强化内部凝聚力、提升社会影响力，并为新的一年注入新的活力和发展动力。大会对市社会组织联合会过去一年的工作进行了全面总结，对未来工作方向作科学规划。与会者共同庆祝乙巳蛇年新春佳节，携手共进，共创辉煌。

　　大会开始前、进行中和临近结束时，会场主席台大屏幕滚动播放了大进律所制作的律所简介、形象展示PPT。新春团拜会进入“重点支持单位代表发言”环节，我所合伙人、副主任余丹代表大进律所发言，向与会者推介了大进律所，就律所发展、亮点工作、律所业务、团队建设、公益服务等情况进行了交流。

　　会上表彰了市社会组织联合会2025年度优秀团队及先进个人，公布了3个“特别贡献奖”获得者，我所党支部书记、主任左鑫金榜题名，洛阳市社会组织联合会会长汤占军为左鑫主任颁奖——奖励赴日本豪华游轮五日游。事后，左鑫主任将这个大奖用于大进律所年会现场抽奖，结果该大奖最终“花落”我所实习律师霍晓玲。

　　张祥坡受聘担任洛阳市老城区民营企业协会法律顾问

　　1月3日上午，洛阳市老城区民营企业协会举行成立大会。会上，河南大进律师事务所副主任张祥坡律师被聘任为洛阳市老城区民营企业协会的法律顾问。洛阳市老城区民营企业协会的成立标志着洛阳市首家县区级民营企业协会的诞生。洛阳市民营企业发展服务局付晓毅、中共洛阳市老城区区委书记赵书政、中共洛阳市老城区统战部部长李阳、洛阳市老城区政协副主席兼老城区工商联主席李海燕等领导出席了此次活动。

　　No.2

　　律企协作篇

　　我所携手安徽商会走访鸿路钢构集团汝阳基地

　　在元旦后的第一个工作日，河南大进律师事务所、洛阳市安徽商会领导携手，不畏严寒，驱车百里，深入位于汝阳县的安徽鸿路钢结构(集团)股份有限公司汝阳生产基地，开展“万所联万企、律企协作”走访调研活动，助力民营经济发展。陈玖总经理代表鸿路钢构，对大家的到来表示衷心感谢。他表示，在新年的第一个工作日就能迎来这样的关怀与支持，让他们备感温暖。他简要介绍了鸿路钢构的企业发展历程及2024年的生产经营情况，言语间流露出对企业未来发展的坚定信心。洛阳市安徽商会会长杨玉刑和大进律所党支部书记、主任左鑫一行深入生产一线，参观了机声轰鸣、焊花飞溅的生产厂区，领略了该企业热火朝天的繁忙景象、高效的生产节奏。在随后的座谈交流中，大家就如何通过发挥商会的桥梁纽带作用，建立律企协作机制，开展共建共联，以及如何落实“万所联万会、千所进千企、搭建律企协作平台”的举措，通过开展“法律赋能企业”、“法治体检”等活动,助力法治民企建设,打造法治化营商环境进行了进行了探讨和交流。大进律所合伙人、副主任谢亮和品牌总监罗晓及相关律师，安徽商会秘书长王锡昌等商会负责人、企业家参加了活动。

　　No.3

　　律所文化篇

　　我所工会举行腊八节“全家欢”活动

　　1月7日是一年一度的腊八节，河南大进律师事务所2025腊八节庆祝活动像往年一样，让大家品味了“第一缕年味”。当天中午在律所的40余名大进人，一起喝腊八粥、品美食，谈一年收获、话新年希望，续奏大进律所“家文化”乐章。

　　大进律所工会主席、副主任谢亮主持了这次“全家欢”活动，他用简洁、干脆的话语作腊八节活动仪式致辞，之后，簇拥在大厅里的大进人纷纷欢快地拿起碗筷，环桌“开席”。参加活动的律所同仁对这种集体过节习以为常，他们像在自己家过节一样喜笑颜开，一个个显得十分惬意。吃一口香气扑鼻、味道浓郁的道口烧鸡，品尝着外皮柔软，内馅鲜美的可口香包，喝着粥香四溢，口感滑嫩的腊八粥，置身其乐融融、欢乐祥和的集体活动现场，脸上洋溢着幸福的笑容。

　　此次腊八粥活动，传递了节日的热情，增强了大家的幸福感与归属感，共享了温馨与甜蜜，也进一步充盈了大家的精神文化世界。

　　No.4

　　社会公益篇

　　我所赴汝阳县参加大型捐赠活动，获“爱心单位”殊荣

　　1月14日上午，“汝阳县‘新年心愿童梦齐圆’大型公益活动捐赠仪式”在该县瑞云小学举行，河南大进律师事务所和洛阳市律协公益和法律援助委员会、有关律所，以及洛阳市众多爱心单位、企业，共同参加了这次活动。

　　本次大型公益活动由共青团汝阳县委、汝阳县教体局主办，指导单位为洛阳市市委网信办、共青团洛阳市委、大河报报社，承办单位为汝阳县瑞云小学。

　　大进律所爱心人士踊跃响应洛阳市律师协会号召，积极参加“汝阳县‘新年心愿童梦齐圆’大型公益活动”，捐资购买的公益物资有供山乡学生用的实用山地自行车、“学生科技迷”心仪的战斗机模型、书包等学习用具、慰问品等，总价值逾千元。

　　此次大型公益活动捐赠仪式上，大进律所荣获中共洛阳市委网信办、共青团洛阳市委员会、大河报社授予的“‘新年心愿童梦齐圆’公益活动爱心单位”荣誉牌匾。

　　仪式结束后，在市律协公益和法律援助委员会工作人员陪同天下，我所品牌总监罗晓、内勤李磊走村入户，将大进律所党支部书记、主任左鑫捐资购买的战斗机模型和新年慰问品送到了汝阳县付店镇火庙村12岁少年王景可手中。罗晓总监转达了左鑫主任对“学生科技迷”王景可的亲切问候，嘱咐他“好好学习，天天向上”，立志成才、逐梦蓝天。王景可和母亲表达了对爱心人士左鑫主任的感激之情，王景可说他收到的飞机模型礼物鼓舞他追梦蓝天。

　　No.5

　　律界动态篇

　　律协慰问我所两名老律师我所与京洛律所深化交流

　　在市律协副会长、大进律所党支部书记和主任左鑫陪同下，魏海涛主任一行与刘须华、陈松两名老律师亲切座谈交流，悉心询问他们的身体状况和工作、生活情况，认真倾听前辈律师在执业生涯中的宝贵经验和故事。刘须华、陈松律师回顾了自己律师职业生涯，分享了在不同案件中积累的经验和感悟，对洛阳律师行业在市司法局党组、市律师行业党委和市律协领导下取得的飞速发展和进步表示赞叹。

　　魏海涛主任一行听取了左鑫主任对大进律所党建文化、律所业务发展、品牌建设等情况的介绍，参观了律所荣誉墙、党建活动室、文化长廊。参观过程中，双方就律所文化建设、团队管理、业务拓展等方面进行了交流。左鑫主任分享了律所文化建设的心路历程和心得，强调文化建设不仅是律所的软实力，更是推动业务发展的重要动力，还向魏海涛主任一行赠送了鸟巢建筑律师团队整理编写的建工领域法律、司法解释、疑难问题解答、专业法官会议观点汇编。魏海涛主任表示，大进律所诸多成熟经验值得京洛律所学习和借鉴。

　　No.7

　　助学济困篇

　　我所与市助学济困联合会慰问宜阳县困境儿童家庭

　　1月22日是北方小年，河南大进律师事务所和洛阳市助学济困联合会牵挂着宜阳县高村镇6所学校29名困境儿童家庭。联合会十几名志愿者，以及大进律所党支部书记、主任左鑫，品牌总监罗晓，律师梁玉等人，带着米、挂面、油和鸡蛋，开启以“寒冬有爱温暖有我”为主题的迎新春、送温暖走访慰问活动。

　　本次活动走访慰问对象是宜阳县高村镇6所学校的29名困境儿童家庭，慰问品为每户1袋米、1桶油、1箱50枚土鸡蛋和20斤挂面。

　　左鑫主任一行驱车60余公里，不畏严寒、沿途颠簸，首先赶到宜阳县高村镇石村初级中学，为该校18名困境儿童家庭发放慰问品。之后，他们走进石村小学初三（5）班学生李某家，亲切看望和慰问了因高位截瘫而卧床10余年的她父亲，认真询问了李某同学学习近况，鼓励她不畏困境、努力学习，做一个对社会有用之才。

　　接着，左鑫主任一行赶往高村镇初级中学，向该校11名困境儿童家庭发放了慰问品，并先后走进高村镇初级中学八年级学生尹某、四年级学生卢某等困境儿童家庭，亲切慰问和看望了她们的家人，鼓励困境儿童逆境自强，好好学习，争做有用之才。

　　此次走访慰问活动，不仅为困境儿童家庭送去了物质上的温暖，还在精神上给予了他们莫大的支持和鼓励，全体参与活动者们用实际行动诠释了“寒冬有爱温暖有我”的深刻内涵。

　　No.7

　　法律赋能篇

　　我所“法律赋能”走访市健康管理协会心理管理分会

　　1月8日下午，河南大进律师事务所品牌总监罗晓、律师田建国等一行3人，走访了洛阳市健康管理协会心理管理分会。整个走访期间，活动参与者就共同感兴趣的话题进行了深入交流和探讨，为律所与市健康管理协会心理管理分会后续相互赋能、合作共赢打下良好基础。

　　在听取了康保平会长关于市健康管理协会心理管理分会介绍，就康会长感兴趣的话题进行探讨后，我所品牌总监罗晓向康会长介绍了大进律所基本情况，交流了“党建+”模式做法、律所文化、律所去年以来开展的“万所联万会、千所进千企、搭建律企协作平台”工作，并就2025年如何进一步开展“法律赋能”虚心问计。

　　田建国律师以市健康管理协会法律事务委员会主任主任身份，向康会长汇报了法务委成立以来开展的工作，并就法务委宗旨、任务和2025年工作打算听取了康会长意见和建议。

　　我所“法律赋能”走访市健康管理协会青少年健康管理分会

　　1月15日上午、22日下午，河南大进律师事务所律师田建国一行人员代表洛阳市健康管理协会法律事务委员会，先后两次到访协会会员单位普健康中医诊所，受到诊所开办者、协会青少年健康管理分会会长朱社宾和副会长石玉佩、秘书长许贯权的热情接待。

　　走访期间，田建国律师一行与朱社宾会长等人进行了亲切、友好的交谈。朱会长以幽默、风趣的语言讲述自己与中医结缘并不断深造的经历，简要介绍了中医“药到病除”等五大境界，阐述了“骨硬、筋柔、气血自流”的中医观点，对比了中西医的不同，指出中医的博大精深，提出了继承中医理论、发扬光大中医事业的观点。

　　田建国律师以市健康管理协会法律事务委员会主任身份与朱会长座谈期间，对普见康中医诊所目前和今后可能存在的法律风险进行了善意提醒：合伙人之间要有明确且规范的协议，通过协议规范行为，防止矛盾和纠纷的产生；注重与聘用者之间的关系，通过劳动合同的签订、社会保险和商业保险的缴纳来规避风险；诊所资质以及从业人员资格要符合法律法规规定，诊所内部要建立规范、有效的运作机制；根据市场变化及当地经济发展水平制定合理的医疗消费价格，使百姓消费得起、能消费；对外发展要把握好节奏，慎重考察合作对象人品、资金、管理、能力等多项因素，稳扎稳打。

　　朱会长对田建国律师的建议表示感谢。本次走访达到预期效果。

　　No.8

　　律所年会篇

　　大进律所2025年会暨颁奖盛典华彩绽放

　　1月19日上午，河南大进律师事务所2025年度庆典暨颁奖大会在幸福礼堂隆重举行，律所人员及家属百余人欢聚一堂，喜庆昨日辉煌，共话美好未来。

　　年会伊始，水利方公司律师团队表演的舞蹈《护花使者》点燃现场气氛。我所执行主任刘路在致辞中总结过去、展望未来，表示大进律所全员将以饱满热情、更大干劲启航新征程。

　　律所副主任余丹宣读了《中共河南大进律师事务所支部委员会关于表彰2024年度优秀共产党员、群团先进个人的决定》。律所执行主任刘路宣读了《河南大进律师事务所关于表彰2024年度先进个人的决定》。

　　在颁奖环节，律所领导、合伙人先后为2025年度我所优秀律师、优秀党员律师、优秀青年律师、优秀团员律师、优秀工会干部、工会积极分子、优秀妇联干部、妇联积极分子、优秀实习律师、先进工作者颁奖。

　　之后，我所合伙人、律师、实习律师先后登台，为大家表演了丰富多彩的文艺节目。年会还设置了激动人心的抽奖环节，奖品丰富多样，包括游轮套票、平板电脑、移动硬盘、充电宝等。

　　此次年会不仅是对河南大进律师事务所过去一年工作的总结与回顾，更是一次凝聚人心、鼓舞士气的盛会，为律所未来的发展注入了强大动力，激励全体人员在新的一年携手奋进，共创辉煌。

　　No.9

　　春节慰问篇

　　我所与西工区妇联携手慰问困境妇女儿童

　　乙巳蛇年春节前夕，在区妇联主席石雅琦，大进律所党支部书记、主任左鑫的带领下，律所品牌总监罗晓，大进律师事务所小红伞女律师志愿者服务队卢娉、张津津、任芳芳、李柳佳等一行人，带着米面油、土鸡蛋等慰问品，走访慰问了西工区红山街道和金水湖街道的30户困境妇女儿童家庭，为他们送去了新春的祝福和温暖。此次慰问活动，不仅传递了党和政府的关怀，也展现了社会对弱势群体的关注和大爱情怀，彰显了大进律所的责任和担当。慰问品和暖心的话语，如同冬日里的暖阳，温暖了困境妇女儿童的心。受慰问者红山街道柿园社区李奶奶的热泪、曹某某欢快的掌声、刘某某坚定的眼神，以及相某的深深谢意，无不触动着每一个在场人的心弦。得知慰问品是大进律所捐赠，他们纷纷表达了对大进律所的感激之情。

　　No.10

　　鸟巢讲堂篇

　　《鸟巢建筑团队大讲堂》第146、147期：学习研讨《解构与重塑——建设工程合同纠纷审判思维与方法》

　　1月2日、1月17日，河南大进律师事务所【鸟巢建筑团队大讲堂】进行第146/147期的业务研讨，学习内容为《解构与重塑-建设工程合同纠纷审判思维与方法》，由团队副主任夏江初主持。

　　就合同履行方面，主要学习了合同未履行、合同部分履行、终止履行及完工情形。合同未履行及完工情形下，一般发承包双方争议容易查明，但涉及部分履行及终止履行时争议较为突出。在合同部分履行时，首先要查明发包人原因还是承包人原因，或是双方共同原因所致。其次，合同是否具备继续履行的条件。若合同无效，则不具有强制执行力。再者，要明确继续履行还是解除合同，以及合同解除后的遗留问题。最后，在合同部分履行时，重点要审查合同履行的具体内容，以及已完工程质量是否合格。

　　在竣工章节，全面学习了竣工的法律意义、竣工的程序性事项、完工交工竣工的联系与区别、工程竣工验收报告、建设工程竣工验收备案、发包人出具的竣工证明、甩项竣工验收、分部分项工程的验收、发包人拖延验收等相关内容。

　　No.11

　　企业合规篇

　　【企业合规风控讲堂】第49期：系统化学习《企业劳动用工常见风险防范》

　　近日，河南大进律师事务所如期举办了【企业合规风控讲堂】企业合规风控讲堂第49期，本次讲座由企业合规风控部主任卢娉律师主持。她带领大家深入学习了《企业劳动用工常见风险防范》系列课程，并将对其中的重点内容进行详细梳理和解析。

　　本期讲堂主要聚焦以下核心内容：

　　一、员工入职流程管理。

　　1.新员工入职需要提供证明文件原件。2.签署真实声明。3.签署知情声明、送达声明。4.签署岗位职责理解声明。5.最后一步签署劳动合同。

　　二、劳动合同条款的设计。

　　1.合同期限条款。2.试用期限条款。3.工作内容条款。4.工作地点条款。5.工资报酬条款。6.社会保险条款。7.违约责任条款。通过以上条款的精心设计和书写，可以有效预防劳动争议，保护用人单位和劳动者的合法权益。在实际操作中，建议有专业法律顾问参与合同的起草和审核，以确保合同的合法性和有效性。